Постановление Главы администрации Горноуральского городского округа от 06.04.2009 N 520

Об утверждении Правил служебного поведения муниципальных служащих Горноуральского городского округа

Документ утратил силу

Текст документа по состоянию на январь 2014 года


В целях обеспечения добросовестного и эффективного исполнения муниципальными служащими Горноуральского городского округа должностных (служебных) обязанностей, исключения злоупотреблений на муниципальной службе, руководствуясь Федеральным законом от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Указом Президента Российской Федерации от 12.08.2002 N 885 "Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих", постановляю:

1. Утвердить Правила служебного поведения муниципальных служащих Горноуральского городского округа (прилагаются).

2. Руководителям органов местного самоуправления, начальникам структурных подразделений администрации Горноуральского городского округа довести настоящие Правила служебного поведения под роспись до сведения муниципальных служащих.

3. Муниципальным служащим Горноуральского городского округа обеспечить неукоснительное соблюдение требований настоящих Правил служебного поведения.

4. Опубликовать настоящее Постановление в "Пригородной газете".

5. Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на руководителя аппарата администрации В.Г. Черных.


Глава администрации
Н.А.ЛАПТЕВ


Утверждены
Постановлением
Главы администрации
Горноуральского городского округа
от 6 апреля 2009 г. N 520


ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1. Настоящие Правила служебного поведения исходят из взаимосвязи муниципальной службы и государственной гражданской службы РФ, установленной ст. 5 Федерального закона от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", и утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12.08.2002 N 885 общих принципов поведения государственных гражданских служащих при исполнении ими должностных (служебных) обязанностей в соответствии с законодательством о государственной службе Российской Федерации.

2. Муниципальные служащие Горноуральского городского округа, исполняя свои должностные (служебные) обязанности в соответствии с Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, иными нормативными правовыми актами, руководствуются также настоящими Правилами служебного поведения, регламентирующими нормы их служебного поведения, соблюдение установленных законодательством ограничений и запретов, связанных с прохождением муниципальной службы.


ТРЕБОВАНИЯ К СЛУЖЕБНОМУ ПОВЕДЕНИЮ МУНИЦИПАЛЬНОГО СЛУЖАЩЕГО ГОРНОУРАЛЬСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА

3. Муниципальный служащий Горноуральского городского округа (далее по тексту - муниципальный служащий) обязан:

а) исполнять должностные (служебные) обязанности добросовестно, на высоком профессиональном уровне в целях обеспечения эффективной работы органов местного самоуправления Горноуральского городского округа;

б) исходить из того, что безусловное признание, соблюдение и защита прав и законных интересов граждан, в отношении которых принимаются решения или осуществляются действия, определяют смысл муниципальной службы;

в) осуществлять свою деятельность в рамках, установленных законами и иными нормативными правовыми актами;

г) соблюдать установленные законом ограничения для муниципальных служащих, а также нормы служебной и профессиональной этики, служебный распорядок, установленный в органах местного самоуправления;

д) быть корректным, доброжелательным и вежливым с гражданами, а также в своих отношениях с вышестоящими руководителями, коллегами и подчиненными;

е) не оказывать предпочтения каким-либо профессиональным или социальным группам и организациям, быть независимым от влияния со стороны граждан, профессиональных или социальных групп и организаций;

ж) проявлять терпимость и уважение к обычаям и традициям народов России, учитывать культурные и иные особенности различных этнических, социальных групп и конфессий, способствовать межнациональному и межконфессиональному согласию;

з) воздерживаться от публичных высказываний, суждений и оценок в отношении деятельности государственных органов, органов местного самоуправления, их руководителей, если это не входит в его должностные (служебные) обязанности;

и) соблюдать установленные правила публичных выступлений и предоставления служебной информации;

к) уважительно относиться к деятельности представителей средств массовой информации по информированию общества о работе органов местного самоуправления Горноуральского городского округа, а также оказывать им в установленных законами случаях содействие в получении достоверной информации;

л) обеспечить конфиденциальность ставших ему известными в связи с исполнением служебных обязанностей сведений, в том числе сведений, затрагивающих частную жизнь, честь и достоинство граждан.

4. Муниципальный служащий не должен использовать свое служебное положение для оказания влияния на деятельность государственных органов, органов местного самоуправления, организаций, должностных лиц, государственных и муниципальных служащих и граждан при решении вопросов, лично его касающихся.

5. В целях предотвращения конфликта интересов, выражающегося в ситуации, при которой личная заинтересованность муниципального служащего влияет или может повлиять на объективное исполнение им своих должностных (служебных) обязанностей, муниципальный служащий обязан:

а) внимательно относиться к любой ситуации, при которой возможен конфликт интересов;

б) принимать меры по исключению причин возникновения конфликта интересов;

в) воздерживаться от осуществления разрешенной законодательством деятельности, если она может привести к возникновению конфликта интересов;

г) информировать непосредственного, и в случае необходимости - вышестоящего руководителя об угрозе возникновения конфликта интересов и выполнять его решение, направленное на возможное предотвращение или урегулирование данного конфликта интересов.

6. Муниципальный служащий, наделенный организационно-распорядительными полномочиями по отношению к другим муниципальным служащим, обязан принимать меры по предотвращению и урегулированию конфликта интересов.

7. Муниципальный служащий должен воздерживаться от поведения, которое могло бы вызвать сомнение в объективном исполнении им своих должностных (служебных) обязанностей, а также избегать конфликтных ситуаций, способных нанести ущерб его репутации или авторитету органам местного самоуправления Горноуральского городского округа.

8. Муниципальный служащий должен исключать действия, связанные с влиянием каких-либо личных, имущественных (финансовых) и иных интересов, препятствующих добросовестному исполнению должностных (служебных) обязанностей.


ОТВЕТСТВЕННОСТЬ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ ЗА НАРУШЕНИЕ ПРАВИЛ СЛУЖЕБНОГО ПОВЕДЕНИЯ

9. Соблюдение Правил служебного поведения является обязанностью муниципального служащего.

10. Нарушение Правил служебного поведения может квалифицироваться как неисполнение или ненадлежащее исполнение муниципальным служащим должностных обязанностей и повлечь за собой наложение дисциплинарного взыскания, а также быть отражено в отзыве об исполнении муниципальным служащим должностных обязанностей, направляемом в аттестационную комиссию непосредственным начальником муниципального служащего при проведении аттестации.

11. Муниципальный служащий, обнаруживший, что от него требуют совершения незаконного, неправомерного или противоречащего Правилам служебного поведения поступка, обязан информировать в письменном виде об этом непосредственного, и в случае необходимости - вышестоящего руководителя или в установленном законом порядке правоохранительные органы.

12. На муниципального служащего не может быть наложено дисциплинарное взыскание за предоставление в связи с возможностью возникновения конфликта интересов необходимой информации о нарушениях норм этического и служебного поведения, критику руководства или коллег по обстоятельствам, предусмотренным настоящими Правилами служебного поведения.


Рейтинг@Mail.ru