Приказ Министерства агропромышленного комплекса и продовольствия Свердловской области от 22.04.2013 N 139

О Порядке уведомления государственными гражданскими служащими Министерства агропромышленного комплекса и продовольствия Свердловской области представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы

Текст документа по состоянию на январь 2014 года


В соответствии с частью 2 статьи 14 Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" приказываю:

1. Утвердить Порядок уведомления государственными гражданскими служащими Министерства агропромышленного комплекса и продовольствия Свердловской области представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (прилагается).

2. Отделу государственной службы, кадровой и организационной работы Министерства агропромышленного комплекса и продовольствия Свердловской области обеспечить ознакомление государственных гражданских служащих министерства с данным Приказом под роспись.

3. Контроль за исполнением настоящего Приказа оставляю за собой.


Министр
М.Н.КОПЫТОВ


Утвержден
Приказом
Министра агропромышленного
комплекса и продовольствия
от 22 апреля 2013 г. N 139


1. Настоящий Порядок устанавливает процедуру уведомления государственными гражданскими служащими Министерства агропромышленного комплекса и продовольствия Свердловской области (далее - гражданские служащие) представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы.

2. Гражданский служащий обязан предварительно уведомить представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу.

3. Уведомление гражданским служащим представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (далее - уведомление) составляется в письменной форме согласно приложению N 1 к настоящему Порядку на имя Министра агропромышленного комплекса и продовольствия Свердловской области (представителя нанимателя), заверяется личной подписью с указанием даты оформления уведомления и передается в отдел государственной службы, кадровой и организационной работы Министерства агропромышленного комплекса и продовольствия Свердловской области.

4. Уведомление о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (далее - уведомление) представляется гражданским служащим до начала выполнения иной оплачиваемой работы.

5. Регистрация уведомления осуществляется отделом государственной службы, кадровой и организационной работы Министерства агропромышленного комплекса и продовольствия Свердловской области (далее - министерство) в день его поступления в журнале регистрации уведомлений о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (далее - Журнал) по форме согласно приложению N 2 к настоящему Порядку.

Отказ в регистрации уведомления не допускается.

6. Копия зарегистрированного в установленном порядке уведомления выдается гражданскому служащему на руки. На копии уведомления, подлежащего передаче гражданскому служащему, ставится отметка "Уведомление зарегистрировано" с указанием даты и номера регистрации уведомления, фамилии, инициалов и должности лица, зарегистрировавшего данное уведомление.

7. Листы Журнала должны быть пронумерованы, прошнурованы и скреплены печатью министерства.

8. Отдел государственной службы, кадровой и организационной работы министерства обеспечивает:

1) направление в 3-дневный срок с момента поступления в отдел уведомлений, представленных гражданскими служащими, Министру агропромышленного комплекса и продовольствия Свердловской области (далее - министр);

2) регистрацию и приобщение уведомлений к личным делам гражданских служащих.

9. Если министр в выполнении гражданским служащим указанной иной оплачиваемой работы усматривает наличие конфликта интересов, то он направляет уведомление гражданского служащего в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Министерства агропромышленного комплекса и продовольствия Свердловской области и урегулированию конфликта интересов (далее - комиссия).

10. В случае установления комиссией наличия конфликта интересов у гражданского служащего при выполнении указанной иной оплачиваемой работы представитель нанимателя принимает меры по предотвращению или урегулированию данного конфликта интересов (указывает гражданскому служащему на недопустимость нарушения требований об урегулировании конфликта интересов).

11. Уведомление гражданского служащего о намерении выполнять иную оплачиваемую работу с резолюцией представителя нанимателя ("Согласовано, в дело" или "В комиссию для рассмотрения в установленном порядке"), а также решение комиссии (в случае рассмотрения вопроса о наличии конфликта интереса на комиссии) приобщаются к личному делу гражданского служащего.

12. В период выполнения иной оплачиваемой работы гражданские служащие обязаны соблюдать Служебный распорядок Министерства агропромышленного комплекса и продовольствия Свердловской области.

13. При обнаружении факта несоблюдения гражданским служащим требования уведомления представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу в отношении него должна быть проведена служебная проверка в порядке, предусмотренном статьей 58 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", в целях решения вопроса о применении дисциплинарного взыскания.


Приложение N 1
к Порядку
уведомления государственными
гражданскими служащими
Министерства агропромышленного
комплекса и продовольствия
Свердловской области
представителя нанимателя
о выполнении иной
оплачиваемой работы


                                      Министру агропромышленного комплекса
                                      и продовольствия Свердловской области
                                      _____________________________________
                                                     (Ф.И.О.)
                                      от __________________________________
                                              (наименование должности)
                                      _____________________________________
                                        (структурное подразделение, Ф.И.О.)

УВЕДОМЛЕНИЕ О НАМЕРЕНИИ ВЫПОЛНЯТЬ ИНУЮ ОПЛАЧИВАЕМУЮ РАБОТУ

В соответствии с частью 2 статьи 14 Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" уведомляю Вас о том, что я намерен(а) выполнять иную оплачиваемую работу в свободное от основной работы время (указать сведения о деятельности, которую собирается осуществлять гражданский служащий, - место работы, должность, должностные обязанности, предполагаемую дату начала выполнения соответствующей работы, срок, в течение которого будет осуществляться соответствующая деятельность, иное).

Выполнение указанной работы не повлечет за собой конфликта интересов.

При выполнении указанной работы обязуюсь соблюдать требования, предусмотренные статьями 17 и 18 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации".


__________________                                   ______________________
      (дата)                                                (подпись)

Приложение N 2
к Порядку
уведомления государственными
гражданскими служащими
Министерства агропромышленного
комплекса и продовольствия
Свердловской области
представителя нанимателя
о выполнении иной
оплачиваемой работы


ЖУРНАЛ РЕГИСТРАЦИИ УВЕДОМЛЕНИЙ О НАМЕРЕНИИ ВЫПОЛНЯТЬ ИНУЮ ОПЛАЧИВАЕМУЮ РАБОТУ

----+----------------+----------------+---------------+------------+------------+-----------------
¦ N ¦     Ф.И.О.     ¦   Должность    ¦     Дата      ¦   Ф.И.О.   ¦  Подпись   ¦    Подпись     ¦
¦п/п¦государственного¦государственного¦  поступления  ¦должностного¦должностного¦государственного¦
¦   ¦  гражданского  ¦  гражданского  ¦  уведомления  ¦   лица,    ¦   лица,    ¦  гражданского  ¦
¦   ¦   служащего    ¦   служащего,   ¦    в отдел    ¦ принявшего ¦ принявшего ¦   служащего    ¦
¦   ¦                ¦ представившего ¦государственной¦уведомление ¦уведомление ¦  в получении   ¦
¦   ¦                ¦  уведомление   ¦    службы,    ¦            ¦            ¦     копии      ¦
¦   ¦                ¦                ¦  кадровой и   ¦            ¦            ¦  уведомления   ¦
¦   ¦                ¦                ¦организационной¦            ¦            ¦                ¦
¦   ¦                ¦                ¦    работы     ¦            ¦            ¦                ¦
+---+----------------+----------------+---------------+------------+------------+----------------+
+---+----------------+----------------+---------------+------------+------------+----------------+
----+----------------+----------------+---------------+------------+------------+-----------------

Рейтинг@Mail.ru