Об утверждении Должностной инструкции начальника управления образования Администрации города Нижний Тагил
Текст документа по состоянию на январь 2014 года
В соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Решением Нижнетагильской городской Думы от 04.12.2008 N 60 «Об утверждении структуры Администрации города Нижний Тагил», руководствуясь статьей 26 Устава города Нижний Тагил:
Утвердить Должностную инструкцию начальника управления образования Администрации города Нижний Тагил (Приложение).
Глава города
В.П.ИСАЕВА
Приложение
Утверждена
Распоряжением
Администрации города
от 6 августа 2009 г. N 268
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1. В своей деятельности начальник управления образования Администрации города Нижний Тагил (далее — начальник управления) руководствуется действующим законодательством Российской Федерации и Свердловской области, муниципальными правовыми актами города Нижний Тагил, Положением об управлении образования Администрации города Нижний Тагил (далее — управление образования) и настоящей должностной инструкцией.
2. В соответствии с реестром должностей муниципальной службы должность начальника управления относится к главной должности муниципальной службы.
3. Начальник управления назначается и освобождается от должности Главой города Нижний Тагил по представлению кандидатуры заместителем Главы Администрации города по социальным вопросам.
4. Начальник управления работает под непосредственным руководством заместителя Главы Администрации города по социальным вопросам.
5. В период отсутствия начальника управления его обязанности выполняет заместитель начальника управления образования Администрации города.
6. Основной целью деятельности начальника управления является организация исполнения полномочий Администрации города в части предоставления общедоступного и бесплатного начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования, дошкольного и дополнительного образования для детей.
7. В соответствии с полномочиями Администрации города в сфере образования основными задачами начальника управления являются:
1) создание условий эффективного управления муниципальной системой образования, ориентированной на формирование и удовлетворение образовательных потребностей населения города Нижний Тагил;
2) организация работы управления образования во взаимодействии с органами власти и управления, структурными подразделениями Администраций города по реализации государственной и муниципальной политики в области образования на территории города;
3) обеспечение деятельности управления образования, направленной на развитие муниципальной системы образования и решение социально-экономических проблем города средствами образования.
2. КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ
Для замещения должности муниципальной службы начальника управления, относящейся к главным должностям, требуется наличие:
— стажа муниципальной службы и (или) государственной службы не менее четырех лет либо стажа работы по специальности не менее пяти лет;
— высшего профессионального образования;
— знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Свердловской области и законов Свердловской области, иных нормативных правовых актов Свердловской области, принимаемых Губернатором Свердловской области и Правительством Свердловской области, в соответствующей сфере деятельности органов местного самоуправления и избирательных комиссий муниципальных образований, а также Устава города Нижний Тагил;
— знание основ работы на персональных компьютерах.
3. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
Начальник управления в соответствии с основными целями и задачами деятельности согласно Положению об управлении образования выполняет следующие функции:
1) организует работу персонала управления образования:
— по реализации государственной и муниципальной политики в области образования на территории города Нижний Тагил;
— по контролю за исполнением законодательства в области образования на территории города Нижний Тагил и устранению его нарушений физическими и юридическими лицами;
— по созданию организационных нормативно-правовых, информационных, научно-методических, кадровых, материально-технических, финансовых условий функционирования и развития городской системы образования;
2) издает приказы по вопросам компетенции управления образования Администрации города;
3) разрабатывает структуру управления, обеспечивающую решение задач по функционированию и развитию муниципальной системы образования;
4) анализирует состояние и развитие городской системы образования, представляет Главе города соответствующую информацию с предложениями по обеспечению устойчивого функционирования и развития системы образования;
5) осуществляет прием и увольнение сотрудников управления образования Администрации города, руководителей муниципальных учреждений системы образования города, поощряет их и налагает взыскания;
6) направляет деятельность бухгалтерской службы управления образования и контролирует соблюдение учетной политики, принятой управлением образования и Администрацией города;
7) непосредственно руководит стратегическим и оперативным планированием деятельности управления образования, согласованием планов и программ с субъектами городской системы образования;
8) устанавливает деловые отношения со структурными подразделениями Администрации города, учреждениями и организациями города и области, с Министерством общего и профессионального образования Свердловской области в целях создания оптимальных условий реализации государственной и муниципальной политики в области образования на территории города Нижний Тагил;
9) представляет управление образования Администрации города в учреждениях и организациях, органах власти по вопросам, отнесенным к его компетенции;
10) составляет протоколы об административных правонарушениях, предусмотренных статьей 33 «Невыполнение в установленный срок законного предписания органа местного самоуправления или должностного лица местного самоуправления», статьей 34 «Непредставление сведений (информации) в орган местного самоуправления муниципального образования или должностному лицу местного самоуправления» Закона Свердловской области от 14.06.2005 N 52-ОЗ «Об административных правонарушениях на территории Свердловской области».
4. ПРАВА
Начальник управления пользуется всеми основными правами, закрепленными законодательством о муниципальной службе.
5. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
1) Начальник управления несет ответственность за качество и своевременность выполнения возложенных на него настоящей должностной инструкцией обязанностей;
2) начальник управления может быть подвергнут дисциплинарному взысканию, снижению или лишению премии в соответствии с установленным в Администрации города порядком за совершение дисциплинарного проступка — неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей.
6. ВЗАИМОДЕЙСТВИЕ
Начальник управления взаимодействует в своей работе с руководителями и специалистами Министерства общего и профессионального образования Свердловской области, структурных подразделений Администрации города, организаций, учреждений в пределах своей компетенции.
7. ОГРАНИЧЕНИЯ
Начальник управления, являясь муниципальным служащим, обязан выполнять ограничения и запреты, связанные с муниципальной службой, предусмотренные федеральным законодательством о муниципальной службе.
При внесении изменений в Положение об управлении образования, а также при распределении функциональных обязанностей внутри подразделения в должностную инструкцию могут вноситься изменения. Основанием для изменений является соответствующее распоряжение Администрации города Нижний Тагил.
Данная должностная инструкция начальника управления вступает в силу с момента ее утверждения.