Приказ Министерства образования Свердловской области от 12.04.2007 N 15-д

Об утверждении Примерных штатных расписаний учреждений начального профессионального, среднего профессионального, среднего профессионального (педагогического) образования Свердловской области

Текст документа по состоянию на январь 2014 года

В целях повышения эффективности государственного управления в системе образования Свердловской области, обеспечения результативности использования бюджетных средств, внедрения бюджетирования, ориентированного на результат, в соответствии с Постановлением Правительства Свердловской области от 11.12.2006 N 1039-ПП “О повышении эффективности деятельности исполнительных органов государственной власти Свердловской области”, исходя из приоритетов и перспектив развития профессионального образования в Свердловской области, изменяющегося количества обучающихся, необходимости обеспечения качества подготовки специалистов в соответствии с требованиями регионального (областного) компонента государственного образовательного стандарта начального и среднего профессионального образования Свердловской области и потребностями рынка труда приказываю:

1. Утвердить Примерные штатные расписания учреждений начального профессионального, среднего профессионального, среднего профессионального (педагогического) образования Свердловской области (прилагаются).

2. Руководителям учреждений начального профессионального, среднего профессионального, среднего профессионального (педагогического) образования Свердловской области:

1) привести штатные расписания образовательных учреждений в соответствие с Примерными штатными расписаниями учреждений начального профессионального, среднего профессионального, среднего профессионального (педагогического) образования Свердловской области до 01.09.2007;

2) представить копии разработанных штатных расписаний образовательных учреждений в отдел организации бюджетно-сметного процесса и лимитов до 15.09.2007.

3. Контроль за исполнением Приказа возложить на заместителя министра Соболеву З.Л.

Министр
В.В.НЕСТЕРОВ

Утверждены
Приказом министра
от 12 апреля 2007 г. N 15-д

ПРИМЕРНОЕ ШТАТНОЕ РАСПИСАНИЕ УЧРЕЖДЕНИЯ НАЧАЛЬНОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ

----+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+-------------¦ N ¦ Наименование должности ¦До 200 ¦201 - 400¦401 - 600¦601 - 800¦ Свыше ¦¦п/п¦ ¦человек¦ человек ¦ человек ¦ человек ¦800 человек ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦ ¦Административно-управленческий ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦персонал ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦ 1.¦Директор ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦ 2.¦Заместитель директора ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦¦ ¦по учебно-производственной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦работе <*> ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦ 3.¦Заместитель директора ¦ ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦¦ ¦по учебно-воспитательной работе ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦<*> ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦ 4.¦Заместитель директора ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦¦ ¦по общеобразовательным ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦дисциплинам <*> ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦ 5.¦Заместитель директора ¦ ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦¦ ¦по административно-хозяйственной¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦части <*> ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦ 6.¦Заведующий хозяйством ¦ 1 ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦ 7.¦Главный бухгалтер ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦ 8.¦Заведующий методическим ¦ ¦ ¦ ¦ 1 ¦ 1 ¦¦ ¦кабинетом ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦ 9.¦Старший мастер ¦1 ставка при обучении свыше 200 учащихся, при ¦¦ ¦ ¦наличии 2-х и более профессий для разных видов ¦¦ ¦ ¦производств, с контингентом учащихся свыше 200 ¦¦ ¦ ¦человек по каждой из них, могут вводиться ¦¦ ¦ ¦дополнительные ставки ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦10.¦Заведующий столовой ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦11.¦Заведующий складом ¦ ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦12.¦Заведующий библиотекой ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦13.¦Заведующий общежитием ¦1 ставка при наличии свыше 200 учащихся, ¦¦ ¦ ¦проживающих в общежитии ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦14.¦Специалист по кадрам ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦15.¦Заведующий здравпунктом ¦ ¦ ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦ ¦Учебно-вспомогательный персонал ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦16.¦Мастер производственного ¦1 ставка на одну учебную группу ¦¦ ¦обучения ¦ ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦17.¦Руководитель физического ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦¦ ¦воспитания <**> ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦18.¦Преподаватель-организатор ОБЖ ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦¦ ¦<***> ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦19.¦Педагог-организатор ¦ставка при обучении от 15 до 50 детей-сирот ¦¦ ¦ ¦<****>, 2 ставки при обучении свыше 50 детей-сирот¦+---+--------------------------------+--------------------------------------------------+¦20.¦Педагог-психолог ¦0,5 ставки при обучении от 10 до 20 детей-сирот, ¦¦ ¦ ¦1 ставка при обучении от 20 до 50 детей-сирот, ¦¦ ¦ ¦2 ставки при обучении свыше 50 детей-сирот ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦21.¦Методист ¦ ¦ 1 ¦ 1,5 ¦ 1 ¦ 2 ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦22.¦Социальный педагог ¦1 ставка при обучении до 25 детей-сирот, ¦¦ ¦ ¦2 ставки при обучении от 25 до 50 детей-сирот, ¦¦ ¦ ¦3 ставки при обучении свыше 50 детей-сирот ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦23.¦Секретарь учебной части ¦ ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦¦ ¦(диспетчер) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦24.¦Секретарь-машинистка ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦25.¦Экономист ¦ ¦ ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦26.¦Бухгалтер ¦ ¦ 2 ¦ 2 ¦ 2 ¦ 2 ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦27.¦Бухгалтер-кассир ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦28.¦Библиотекарь ¦ ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1,5 ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦29.¦Лаборант ¦1 ставка на каждый оборудованный кабинет ¦+---+--------------------------------+--------------------------------------------------+¦30.¦Программист ¦1 ставка при наличии 10 и более единиц ¦¦ ¦ ¦компьютерной техники ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦31.¦Педагог дополнительного ¦ 1,5 ¦ 2,5 ¦ 3 ¦ 3,5 ¦ 4 ¦¦ ¦образования ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦32.¦Воспитатель ¦1 ставка на 75 учащихся, проживающих в общежитии ¦¦ ¦ ¦коридорного типа, или на 50 учащихся, проживающих ¦¦ ¦ ¦в общежитии секционного типа ¦+---+--------------------------------+--------------------------------------------------+¦33.¦Воспитатель ¦0,5 ставки при обучении от 5 до 20 детей-сирот, ¦¦ ¦ ¦1 ставка при обучении от 20 до 30 детей-сирот, ¦¦ ¦ ¦2 ставки при обучении от 30 до 50 детей-сирот, ¦¦ ¦ ¦4 ставки при обучении от 50 до 75 детей-сирот, ¦¦ ¦ ¦5 ставок при обучении свыше 75 детей-сирот, ¦¦ ¦ ¦дополнительно 0,5 ставки при обучении выпускников ¦¦ ¦ ¦специальных (коррекционных) школ ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦34.¦Инженер по ОТ и ТБ ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦35.¦Врач (фельдшер) ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦36.¦Медицинская сестра ¦ 0,5 ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦37.¦Архивариус ¦ 0,5 ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦38.¦Механик ¦1 ставка при наличии учебно-производственных ¦¦ ¦ ¦мастерских с действующим оборудованием свыше ¦¦ ¦ ¦20 единиц ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦39.¦Документовед ¦ ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦40.¦Инженер (по профилю, который ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦¦ ¦определяется образовательным ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦учреждением исходя ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦из потребностей) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦41.¦Техник по эксплуатации зданий ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦42.¦Электроник ¦1 ставка при наличии 10 и более единиц ¦¦ ¦ ¦компьютерной техники ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦ ¦Обслуживающий персонал ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦43.¦Повар <*****> ¦ 1,5 ¦ 2 ¦ 2,5 ¦ 3 ¦ 3 ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦44.¦Экспедитор по перевозке грузов ¦ ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦45.¦Кладовщик ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦46.¦Кладовщик инструментальной ¦1 ставка в училищах сельскохозяйственного профиля ¦¦ ¦кладовой ¦ ¦+---+--------------------------------+--------------------------------------------------+¦47.¦Комендант ¦1 ставка при проживании в общежитии ¦¦ ¦ ¦до 200 учащихся ¦+---+--------------------------------+--------------------------------------------------+¦48.¦Паспортист ¦0,5 ставки при проживании в общежитии до 200 ¦¦ ¦ ¦учащихся, ¦¦ ¦ ¦1 ставка при проживании в общежитии свыше 200 ¦¦ ¦ ¦учащихся ¦+---+--------------------------------+--------------------------------------------------+¦49.¦Слесарь-ремонтник ¦1 ставка при наличии свыше 30 единиц действующего ¦¦ ¦ ¦оборудования ¦+---+--------------------------------+--------------------------------------------------+¦50.¦Рабочий по стирке и ремонту ¦1 ставка на каждые 100 учащихся, проживающих ¦¦ ¦одежды ¦в общежитии ¦+---+--------------------------------+--------------------------------------------------+¦51.¦Кастелянша ¦1 ставка при наличии свыше 150 учащихся, ¦¦ ¦ ¦проживающих в общежитии ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦52.¦Подсобный рабочий ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦53.¦Кассир (для работы в столовой) ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦54.¦Калькулятор ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+-------+---------+---------+---------+------------+¦55.¦Водитель ¦1 ставка на каждое транспортное средство ¦+---+--------------------------------+--------------------------------------------------+¦56.¦Рабочий по благоустройству ¦ставки по нормам местной администрации ¦¦ ¦территории ¦ ¦+---+--------------------------------+--------------------------------------------------+¦57.¦Уборщик производственных и ¦1 ставка на каждые 600 кв. м площадей, ¦¦ ¦служебных помещений ¦на последующие 300 кв. м вводится 0,5 ставки ¦+---+--------------------------------+--------------------------------------------------+¦58.¦Гардеробщик ¦1 ставка при контингенте учащихся до 300 учащихся ¦+---+--------------------------------+--------------------------------------------------+¦59.¦Слесарь ¦по 1 ставке указанных работников, либо 4 единицы ¦+---+--------------------------------+рабочего по обслуживанию зданий, сооружений, ¦¦60.¦Плотник ¦оборудования ¦+---+--------------------------------+ ¦¦61.¦Электрик ¦ ¦+---+--------------------------------+ ¦¦62.¦Слесарь-сантехник ¦ ¦+---+--------------------------------+--------------------------------------------------+¦63.¦Сторож ¦2, 3 ставки на 1 здание ¦+---+--------------------------------+--------------------------------------------------+¦64.¦Вахтер ¦1, 5 ставки на каждое учебное здание и общежитие ¦+---+--------------------------------+--------------------------------------------------+¦65.¦Оператор котельной ¦ставки по нормативам ЖКХ ¦¦ ¦(машинист котельной) ¦ ¦+---+--------------------------------+--------------------------------------------------+¦66.¦Дежурный по общежитию ¦1 ставка при проживании в общежитии до 50 ¦¦ ¦ ¦учащихся, ¦¦ ¦ ¦2 ставки - от 50 до 100 учащихся, проживающих ¦¦ ¦ ¦в общежитии, ¦¦ ¦ ¦3 ставки - от 100 до 200 учащихся, проживающих ¦¦ ¦ ¦в общежитии ¦----+--------------------------------+---------------------------------------------------

——————————–

<*> Наименование должностей заместителей директора определяется образовательным учреждением самостоятельно, исходя из приоритетов деятельности конкретного образовательного учреждения.

<**> Ставка вводится при наличии учебной нагрузки по физической культуре в объеме не менее 180 часов в год (на 0,5 ставки руководителя физического воспитания), 360 часов в год (на 1 ставку руководителя физического воспитания).

<***> Ставка вводится при наличии учебной нагрузки по дисциплине ОБЖ в объеме не менее 180 часов в год (на 0,5 ставки преподавателя-организатора ОБЖ), 360 часов в год (на 1 ставку преподавателя-организатора ОБЖ).

<****> Понятие “дети-сироты”, используемое в настоящем примерном штатном расписании, включает в себя детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей.

<*****> 1 ставка вводится дополнительно при организации 4-разового питания.

Примечание:

1. При реализации в учреждении начального профессионального образования программ дошкольного, начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования используются примерные штатные расписания образовательных учреждений данного типа и вида.

2. В образовательных учреждениях, имеющих статус “профессиональный лицей”, количество заместителей директора по согласованию с учредителем может быть увеличено на 1 ставку.

3. Штатное расписание учреждений, имеющих учебные корпуса, находящиеся в разных населенных пунктах одного муниципального образования, филиалы, устанавливается образовательным учреждением самостоятельно по согласованию с учредителем.

ПРИМЕРНОЕ ШТАТНОЕ РАСПИСАНИЕ УЧРЕЖДЕНИЯ СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ

----+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+--------¦ N ¦ Наименование должности ¦До 280 ¦281 - 400¦401 - 640¦641 - 880¦881 - 1120¦ Более ¦¦п/п¦ ¦человек¦ человек ¦ человек ¦ человек ¦ человек ¦ 1120 ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦человек¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦ ¦Административно-управленческий ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦персонал ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦ 1.¦Директор ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦ 2.¦Заместитель директора по учебной ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 2 ¦ 2 ¦¦ ¦работе <*> ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦ 3.¦Заместитель директора ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦¦ ¦по социально-педагогической ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦работе <*> ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦ 4.¦Заместитель директора ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦¦ ¦по учебно-производственной работе¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦<*> ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦ 5.¦Заместитель директора ¦ ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦¦ ¦по административно-хозяйственной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦части <*> ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦ 6.¦Заведующий отделением ¦1 ставка при контингенте свыше 200 обучающихся ¦¦ ¦ ¦на отделении, ¦¦ ¦ ¦1 ставка дополнительно на заочном отделении ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦ 7.¦Заведующий хозяйством ¦ 1 ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦ 8.¦Главный бухгалтер ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦ 9.¦Заместитель главного бухгалтера ¦ ¦ ¦ ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦10.¦Заведующий методическим кабинетом¦ ¦ ¦ ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦11.¦Старший мастер ¦1 ставка при контингенте свыше 200 обучающихся, ¦¦ ¦ ¦при наличии 2-х и более специальностей для разных видов ¦¦ ¦ ¦производств с контингентом обучающихся свыше 200 ¦¦ ¦ ¦студентов по каждой из них могут вводиться ¦¦ ¦ ¦дополнительные ставки ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦12.¦Заведующий столовой ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦13.¦Заведующий складом ¦ ¦ ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦14.¦Заведующий библиотекой ¦ ¦ ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦15.¦Заведующий общежитием ¦1 ставка при наличии более 200 обучающихся, проживающих ¦¦ ¦ ¦в общежитии ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦16.¦Заведующий учебной частью ¦ ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦17.¦Заведующий канцелярией ¦ ¦ ¦ ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦18.¦Заведующий здравпунктом ¦ ¦ ¦ ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦19.¦Специалист по кадрам ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 2 ¦ 2 ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦ ¦Учебно-вспомогательный персонал ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦20.¦Мастер производственного обучения¦1 ставка при объеме годовой учебной нагрузки мастера ¦¦ ¦ ¦производственного обучения не менее 1080 часов ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦21.¦Руководитель физического ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦¦ ¦воспитания <**> ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦22.¦Преподаватель-организатор ОБЖ ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦¦ ¦<***> ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦23.¦Педагог-организатор ¦1 ставка при обучении от 15 до 50 детей-сирот <****>, ¦¦ ¦ ¦2 ставки при обучении свыше 50 детей-сирот ¦+---+---------------------------------+--------------------------------------------------------+¦ ¦Педагог-психолог ¦0,5 ставки при обучении от 10 до 20 детей-сирот, ¦¦ ¦ ¦1 ставка при обучении от 20 до 50 детей-сирот, ¦¦ ¦ ¦2 ставки при обучении свыше 50 детей-сирот ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦24.¦Методист <*****> ¦ ¦ 1 ¦ 1,5 ¦ 1 ¦ 2 ¦ 2 ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦25.¦Социальный педагог ¦1 ставка при обучении до 25 детей-сирот, ¦¦ ¦ ¦2 ставки при обучении от 25 до 50 детей-сирот, ¦¦ ¦ ¦3 ставки при обучении свыше 50 детей-сирот ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦26.¦Секретарь учебной части ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 2 ¦ 2 ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦27.¦Секретарь-машинистка <******> ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦28.¦Экономист ¦ ¦ ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦29.¦Бухгалтер <*******> ¦ ¦ 2 ¦ 2 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 3 ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦30.¦Бухгалтер-кассир ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦31.¦Библиотекарь ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1,5 ¦ 2 ¦ 2 ¦ 2,5 ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦32.¦Лаборант ¦1 ставка на каждый оборудованный кабинет ¦+---+---------------------------------+--------------------------------------------------------+¦33.¦Программист ¦1 ставка при наличии 10 и более единиц компьютерной ¦¦ ¦ ¦техники ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦34.¦Юрисконсульт ¦ ¦ ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦35.¦Педагог дополнительного ¦ 1,5 ¦ 2,5 ¦ 3 ¦ 3,5 ¦ 4 ¦ 4,5 ¦¦ ¦образования ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦36.¦Воспитатель ¦1 ставка на 75 обучающихся, проживающих в общежитии ¦¦ ¦ ¦коридорного типа, или на 50 обучающихся, проживающих ¦¦ ¦ ¦в общежитии секционного типа ¦+---+---------------------------------+--------------------------------------------------------+¦37.¦Воспитатель ¦0,5 ставки при обучении от 5 до 20 детей-сирот, ¦¦ ¦ ¦1 ставка при обучении от 20 до 30 детей-сирот, ¦¦ ¦ ¦2 ставки при обучении от 30 до 50 детей-сирот, ¦¦ ¦ ¦4 ставки при обучении от 50 до 75 детей-сирот, ¦¦ ¦ ¦5 ставок при обучении свыше 75 детей-сирот, ¦¦ ¦ ¦дополнительно 0,5 ставки при обучении выпускников ¦¦ ¦ ¦специальных (коррекционных) школ ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦38.¦Инженер по ОТ и ТБ ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦39.¦Врач (фельдшер) ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦40.¦Медицинская сестра ¦ 0,5 ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦41.¦Архивариус ¦ 0,5 ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦42.¦Документовед ¦ ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 2 ¦ 2 ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦43.¦Инженер (по профилю, который ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦¦ ¦определяется образовательным ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦учреждением исходя ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦из потребностей) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦44.¦Техник по эксплуатации зданий ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦45.¦Электроник ¦1 ставка при наличии 10 и более единиц компьютерной ¦¦ ¦ ¦техники ¦+---+---------------------------------+--------------------------------------------------------+¦46.¦Механик ¦1 ставка при наличии учебно-производственных мастерских ¦¦ ¦ ¦с действующим оборудованием свыше 20 единиц ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦ ¦Обслуживающий персонал ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦47.¦Повар <********> ¦ 1,5 ¦ 2 ¦ 2,5 ¦ 3 ¦ 3 ¦ 3 ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦48.¦Калькулятор ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦49.¦Кладовщик ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ ¦ ¦ ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦50.¦Кассир (для работы в столовой) ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦51.¦Экспедитор по перевозке грузов ¦ ¦ ¦ ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦52.¦Комендант ¦ ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦53.¦Комендант ¦1 ставка при проживании в общежитии до 200 обучающихся ¦+---+---------------------------------+--------------------------------------------------------+¦54.¦Паспортист ¦0,5 ставки при проживании в общежитии до 200 ¦¦ ¦ ¦обучающихся, 1 ставка при проживании в общежитии свыше ¦¦ ¦ ¦200 обучающихся ¦+---+---------------------------------+--------------------------------------------------------+¦55.¦Машинист по стирке белья ¦1 ставка на каждые 100 обучающихся, проживающих ¦¦ ¦ ¦в общежитии ¦+---+---------------------------------+--------------------------------------------------------+¦56.¦Кастелянша ¦0,5 ставки на каждые 250 обучающихся, проживающих ¦¦ ¦ ¦в общежитии ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦57.¦Подсобный рабочий ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦58.¦Слесарь-ремонтник ¦1 ставка при наличии свыше 30 единиц действующего ¦¦ ¦ ¦оборудования ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦59.¦Грузчик ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ 0,5 ¦ 1 ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦60.¦Водитель ¦1 ставка на каждое транспортное средство ¦+---+---------------------------------+--------------------------------------------------------+¦61.¦Рабочий по благоустройству ¦ставки по нормам местной администрации ¦¦ ¦территории ¦ ¦+---+---------------------------------+--------------------------------------------------------+¦62.¦Уборщик служебных помещений ¦1 ставка на каждые 600 кв. м площадей, на последующие ¦¦ ¦ ¦300 кв. м вводится 0,5 ставки ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦63.¦Гардеробщик ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1,5 ¦ 2 ¦ 2,5 ¦ 3 ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦64.¦Слесарь ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦65.¦Плотник ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦66.¦Электрик ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦67.¦Слесарь-сантехник ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+---------------------------------+-------+---------+---------+---------+----------+-------+¦68.¦Сторож ¦2,3 ставки на 1 здание ¦+---+---------------------------------+--------------------------------------------------------+¦69.¦Вахтер ¦1,5 ставки на каждое учебное здание и общежитие ¦+---+---------------------------------+--------------------------------------------------------+¦70.¦Оператор котельной ¦ставки по нормам ЖКХ ¦¦ ¦(машинист котельной) ¦ ¦+---+---------------------------------+--------------------------------------------------------+¦71.¦Дежурный по общежитию ¦1 ставка при проживании в общежитии до 100 обучающихся, ¦¦ ¦ ¦свыше 100 обучающихся, проживающих в общежитии, - ¦¦ ¦ ¦1 ставка в смену, но не более 4 ставок ¦----+---------------------------------+---------------------------------------------------------

——————————–

<*> Наименование должностей заместителей директора определяется образовательным учреждением самостоятельно, исходя из приоритетов деятельности конкретного образовательного учреждения.

<**> Ставка вводится при наличии учебной нагрузки по физической культуре в объеме не менее 180 часов в год (на 0,5 ставки руководителя физического воспитания), 360 часов в год (на 1 ставку руководителя физического воспитания).

<***> Ставка вводится при наличии учебной нагрузки по дисциплине ОБЖ в объеме не менее 180 часов в год (на 0,5 ставки преподавателя-организатора ОБЖ), 360 часов в год (на 1 ставку преподавателя-организатора ОБЖ).

<****> Понятие “дети-сироты”, используемое в настоящем примерном штатном расписании, включает в себя детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей.

<*****> 1 ставка вводится дополнительно при наличии заочного обучения.

<******> 0,5 ставки вводится дополнительно при наличии заочного отделения с количеством обучающихся от 50 до 300 человек, 1 ставка вводится при количестве обучающихся от 300 до 500 человек.

<*******> 0,5 ставки вводится дополнительно при наличии заочного отделения с количеством обучающихся от 400 до 600 человек, 1 ставка вводится дополнительно при количестве обучающихся от 601 до 1000 человек.

<********> 1 ставка вводится дополнительно при организации 4-разового питания.

Примечание:

1. При реализации в учреждении среднего профессионального образования программ дошкольного, начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования используются примерные штатные расписания образовательных учреждений данного типа и вида.

2. В образовательных учреждениях, имеющих статус “колледж”, количество заместителей директора по согласованию с учредителем может быть увеличено на 1 ставку.

3. Штатное расписание учреждений, имеющих учебные корпуса, находящиеся в разных населенных пунктах одного муниципального образования, филиалы, устанавливается образовательным учреждением самостоятельно по согласованию с учредителем.

ПРИМЕРНОЕ ШТАТНОЕ РАСПИСАНИЕ УЧРЕЖДЕНИЯ СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО (ПЕДАГОГИЧЕСКОГО) ОБРАЗОВАНИЯ СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ

----+--------------------------------+----------+-----------+------------+------------¦ N ¦ Наименование должности ¦ До 200 ¦ 201 - 400 ¦ 401 - 600 ¦ Свыше 600 ¦¦п/п¦ ¦ человек ¦ человек ¦ человек ¦ человек ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦ ¦Административно-управленческий ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦персонал ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦ 1.¦Директор ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦ 2.¦Заместитель директора ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦¦ ¦по развитию содержания ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦образования <*> ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦ 3.¦Заместитель директора ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦¦ ¦по социально-педагогической ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦работе <*> ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦ 4.¦Заместитель директора ¦ ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦¦ ¦по учебной работе <*> ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦ 5.¦Заместитель директора ¦ ¦ ¦ ¦ 1 ¦¦ ¦по производственному обучению ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦<*> ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦ 6.¦Заместитель директора ¦ ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦¦ ¦по административно-хозяйственной¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦части <*> ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦ 7.¦Заведующий педагогической ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦¦ ¦практикой ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦ 8.¦Заведующий отделением ¦1 ставка при обучении свыше 200 студентов ¦¦ ¦ ¦на отделении, 1 ставка дополнительно вводится ¦¦ ¦ ¦на заочном отделении ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦ 9.¦Заведующий хозяйством ¦ 1 ¦ ¦ ¦ ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦10.¦Главный бухгалтер ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦11.¦Заместитель главного бухгалтера ¦ ¦ ¦ ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦12.¦Заведующий методическим ¦ ¦ ¦ 1 ¦ 1 ¦¦ ¦кабинетом ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦13.¦Заведующий столовой ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦14.¦Заведующий складом ¦ ¦ ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦15.¦Заведующий библиотекой ¦ ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦16.¦Заведующий общежитием ¦1 ставка при наличии свыше 200 студентов, ¦¦ ¦ ¦проживающих в общежитии ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦17.¦Заведующий информационным ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦¦ ¦центром ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦18.¦Заведующий учебным отделом ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦19.¦Заведующий лабораторией ¦ ¦ ¦ 1 ¦ 2 ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦20.¦Заведующий канцелярией ¦ ¦ ¦ ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦21.¦Заведующий здравпунктом ¦ ¦ ¦ ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦22.¦Специалист по кадрам ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦ ¦Учебно-вспомогательный персонал ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦23.¦Руководитель ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦¦ ¦физического воспитания <**> ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦24.¦Преподаватель-организатор ОБЖ ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦¦ ¦<***> ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦25.¦Педагог-организатор ¦1 ставка при обучении от 15 до 50 детей-сирот ¦¦ ¦ ¦<****>, ¦¦ ¦ ¦2 ставки при обучении свыше 50 детей-сирот ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦26.¦Педагог-психолог ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦27.¦Методист <*****> ¦ 1,5 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 3 ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦28.¦Социальный педагог ¦1 ставка при обучении до 25 детей-сирот, ¦¦ ¦ ¦2 ставки при обучении от 25 до 50 детей-сирот, ¦¦ ¦ ¦3 ставки при обучении свыше 50 детей-сирот ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦29.¦Секретарь учебного отдела ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦30.¦Секретарь-машинистка ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦¦ ¦(делопроизводитель) <******> ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦31.¦Экономист ¦ ¦ ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦32.¦Бухгалтер <*******> ¦ ¦ 2 ¦ 2 ¦ 2 ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦33.¦Бухгалтер-кассир ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦34.¦Библиотекарь ¦ 1 ¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦35.¦Лаборант ¦1 ставка на каждый оборудованный кабинет ¦+---+--------------------------------+-----------------------------------------------+¦36.¦Программист ¦1 ставка при наличии 10 и более единиц ¦¦ ¦ ¦компьютерной техники ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦37.¦Юрисконсульт ¦ 0,5 ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦38.¦Педагог ¦ 1,5 ¦ 2,5 ¦ 3 ¦ 3,5 ¦¦ ¦дополнительного образования ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦39.¦Воспитатель ¦1 ставка на 75 студентов, проживающих ¦¦ ¦ ¦в общежитии коридорного типа, или на 50 ¦¦ ¦ ¦студентов, проживающих в общежитии секционного ¦¦ ¦ ¦типа ¦+---+--------------------------------+-----------------------------------------------+¦40.¦Воспитатель ¦0,5 ставки при обучении от 5 до 20 детей-сирот,¦¦ ¦ ¦1 ставка при обучении от 20 до 30 детей-сирот, ¦¦ ¦ ¦2 ставки при обучении от 30 до 50 детей-сирот, ¦¦ ¦ ¦4 ставки при обучении от 50 до 75 детей-сирот, ¦¦ ¦ ¦5 ставок при обучении свыше 75 детей-сирот ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦41.¦Инженер по ОТ и ТБ ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦42.¦Врач (фельдшер) ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦43.¦Медицинская сестра ¦ 0,5 ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦44.¦Архивариус ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦45.¦Документовед ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦¦ ¦(помощник директора) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦46.¦Инженер (по профилю, который ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦¦ ¦определяется образовательным ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦учреждением исходя ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦из потребностей) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦47.¦Электроник ¦1 ставка при наличии 10 и более единиц ¦¦ ¦ ¦компьютерной техники ¦+---+--------------------------------+-----------------------------------------------+¦48.¦Механик ¦1 ставка при наличии учебно-производственных ¦¦ ¦ ¦мастерских с действующим оборудованием свыше ¦¦ ¦ ¦20 единиц ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦49.¦Техник по эксплуатации зданий ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦ ¦Обслуживающий персонал ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦50.¦Повар <********> ¦ 1,5 ¦ 2 ¦ 2,5 ¦ 3 ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦51.¦Кладовщик ¦ 1 ¦ 1 ¦ 0 ¦ ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦52.¦Кассир ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦53.¦Экспедитор ¦ ¦ ¦ ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦54.¦Комендант ¦ ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦55.¦Комендант ¦1 ставка при проживании в общежитии до 200 ¦¦ ¦ ¦студентов ¦+---+--------------------------------+-----------------------------------------------+¦56.¦Паспортист ¦0,5 ставки при проживании в общежитии не менее ¦¦ ¦ ¦250 студентов, ¦¦ ¦ ¦1 ставка при проживании в общежитии не менее ¦¦ ¦ ¦500 студентов ¦+---+--------------------------------+-----------------------------------------------+¦57.¦Машинист по стирке белья ¦1 ставка на каждые 100 студентов, проживающих ¦¦ ¦ ¦в общежитии ¦+---+--------------------------------+-----------------------------------------------+¦58.¦Кастелянша ¦0,5 ставки вводится на каждые 250 студентов, ¦¦ ¦ ¦проживающих в общежитии ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦59.¦Подсобный рабочий ¦ ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦60.¦Грузчик ¦ ¦ ¦ ¦ 0,5 ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦61.¦Водитель ¦1 ставка на каждое транспортное средство ¦+---+--------------------------------+-----------------------------------------------+¦62.¦Рабочий по благоустройству ¦ставки по нормам местной администрации ¦¦ ¦территории ¦ ¦+---+--------------------------------+-----------------------------------------------+¦63.¦Уборщик производственных ¦1 ставка на каждые 600 кв. м площадей, ¦¦ ¦и служебных помещений ¦0,5 ставки на последующие 300 кв. м ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦64.¦Гардеробщик ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1,5 ¦ 2 ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦65.¦Слесарь ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦66.¦Плотник ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦67.¦Электрик ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦68.¦Слесарь-сантехник ¦ 0,5 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦+---+--------------------------------+----------+-----------+------------+-----------+¦69.¦Сторож ¦2,3 ставки вводятся на 1 здание ¦+---+--------------------------------+-----------------------------------------------+¦70.¦Вахтер ¦1,5 ставки на каждое учебное здание и общежитие¦+---+--------------------------------+-----------------------------------------------+¦71.¦Дежурный по общежитию ¦1 ставка при проживании в общежитии до 100 ¦¦ ¦ ¦студентов, свыше 100 студентов, проживающих ¦¦ ¦ ¦в общежитии, - 1 ставка в смену, но не более 4 ¦¦ ¦ ¦ставок ¦+---+--------------------------------+-----------------------------------------------+¦72.¦Слесарь-ремонтник ¦1 ставка при наличии свыше 30 единиц ¦¦ ¦ ¦действующего оборудования ¦----+--------------------------------+------------------------------------------------

——————————–

<*> Наименование должностей заместителей директора определяется образовательным учреждением самостоятельно, исходя из приоритетов деятельности конкретного образовательного учреждения.

<**> Ставка вводится при наличии учебной нагрузки по физической культуре в объеме не менее 180 часов в год (на 0,5 ставки руководителя физического воспитания), 360 часов в год (на 1 ставку руководителя физического воспитания).

<***> Ставка вводится при наличии учебной нагрузки по дисциплине ОБЖ в объеме не менее 180 часов в год (на 0,5 ставки преподавателя-организатора ОБЖ), 360 часов в год (на 1 ставку преподавателя-организатора ОБЖ).

<****> Понятие “дети-сироты”, используемое в настоящем примерном штатном расписании, включает в себя детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей.

<*****> 1 ставка вводится дополнительно при наличии заочного обучения.

<******> 0,5 ставки вводится дополнительно при наличии заочного отделения с количеством обучающихся от 50 до 300 человек, 1 ставка вводится при количестве обучающихся от 300 до 500 человек.

<*******> 0,5 ставки вводится дополнительно при наличии заочного отделения с количеством обучающихся от 400 до 600 человек, 1 ставка вводится дополнительно при количестве обучающихся от 601 до 1000 человек.

<********> 1 ставка вводится дополнительно при организации 4-разового питания.

Примечание:

1. При реализации в учреждении среднего профессионального (педагогического) образования программ дошкольного, начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования, государственного воспитания используются примерные штатные расписания образовательных учреждений данного типа и вида.

2. В образовательных учреждениях, имеющих статус “колледж”, количество заместителей директора по согласованию с учредителем может быть увеличено на 1 ставку.

3. Штатное расписание учреждений, имеющих учебные корпуса, находящиеся в разных населенных пунктах одного муниципального образования, филиалы, устанавливается образовательным учреждением самостоятельно по согласованию с учредителем.

Adblock
detector